La ciberseguridad empresarial en Latinoamérica atraviesa un momento de transformación. Mientras las organizaciones aceleran su digitalización y adoptan tecnologías como la inteligencia artificial (IA), los ciberdelincuentes también incorporan nuevas herramientas para identificar vulnerabilidades, robar credenciales y comprometer sistemas.
Los datos recientes muestran que el desafío no está únicamente en incorporar más tecnología, sino también en fortalecer las capacidades de los equipos, proteger las identidades digitales y desarrollar estrategias de prevención y respuesta.
A continuación, revisamos 3 datos que ayudan a entender el estado actual de la ciberseguridad en las empresas de Latinoamérica.
1. El 86% de las organizaciones sufrió al menos una intrusión cibernética
El primer dato refleja la magnitud del desafío. De acuerdo con el Informe Global sobre Brecha de Habilidades en Ciberseguridad 2025 de Fortinet, el 86% de las organizaciones de América Latina y el Caribe experimentó al menos una intrusión cibernética durante 2024. Además, el 20% reportó cinco o más intrusiones.
La cifra representa un incremento frente a 2023, cuando el 81% de las organizaciones consultadas había reportado vulneraciones y solo el 4% había enfrentado cinco o más.
Este escenario evidencia que los ciberataques a empresas ya no pueden considerarse eventos aislados. El crecimiento de las superficies de ataque, la adopción de servicios en la nube, el trabajo conectado y la expansión de las aplicaciones empresariales generan nuevos puntos que deben ser protegidos.
Además, el impacto puede ser significativo. El mismo estudio señala que el 35% de los encuestados de organizaciones latinoamericanas afirmó que los incidentes cibernéticos representaron un costo superior al millón de dólares durante 2024.
2. Las credenciales se encuentran entre los principales objetivos
La protección de identidades se ha convertido en uno de los puntos críticos de la seguridad informática empresarial.
Según el IBM X-Force Threat Intelligence Index 2026, durante 2025 el robo de credenciales fue el impacto más común de los incidentes analizados en Latinoamérica, representando el 40%. Además, el 25% de las principales vías de entrada identificadas correspondió al uso de cuentas válidas.
El informe también señala que las organizaciones de la región representaron el 9% de los incidentes analizados globalmente por IBM X-Force. Entre los sectores más atacados estuvieron los servicios financieros y los seguros, que concentraron el 47% de los ataques, seguidos por el sector energético con 27%.
El dato es relevante porque demuestra que una estrategia de ciberseguridad empresarial no puede limitarse a proteger dispositivos o redes. Las cuentas de usuarios, credenciales, aplicaciones y accesos privilegiados también forman parte de la superficie de ataque.
A esto se suma el uso creciente de inteligencia artificial por parte de los ciberdelincuentes. IBM señala que los atacantes están utilizando IA para acelerar investigaciones, analizar grandes cantidades de información y perfeccionar técnicas como el phishing y la ingeniería social.
3. La brecha de habilidades sigue siendo un desafío para las empresas
La tecnología es solo una parte de la ecuación. Contar con herramientas de ciberseguridad no garantiza por sí mismo que una organización pueda detectar y responder adecuadamente ante una amenaza.
El estudio de Fortinet revela que el 63% de los encuestados en América Latina y el Caribe considera que la falta de habilidades y capacitación en seguridad informática es una de las principales causas de las intrusiones en sus organizaciones.
La brecha también alcanza las nuevas tecnologías. Aunque el 98% de las organizaciones encuestadas en la región ya utiliza o planea implementar soluciones de ciberseguridad basadas en IA, el 54% de los responsables de TI identifica la falta de personal con experiencia suficiente en IA como uno de los principales obstáculos para una implementación exitosa.
Esto plantea una necesidad concreta para las empresas: desarrollar profesionales capaces de comprender las nuevas amenazas, utilizar herramientas especializadas y responder ante incidentes de manera eficiente.
De hecho, el 92% de los responsables de TI consultados por Fortinet afirma que prefiere contratar candidatos que cuenten con certificaciones en ciberseguridad.
¿Qué nos dicen estos datos sobre la ciberseguridad en Latinoamérica?
Los tres datos muestran un escenario en el que amenazas, tecnología y talento están estrechamente relacionados.
Las organizaciones latinoamericanas enfrentan una elevada exposición a ciberataques, mientras que las credenciales y las identidades digitales se mantienen como objetivos importantes para los atacantes. Al mismo tiempo, la evolución de la inteligencia artificial está aumentando la velocidad y sofisticación de algunas amenazas.
Por eso, fortalecer la ciberseguridad empresarial en Latinoamérica requiere una estrategia integral que combine tecnología, procesos y personas.
La capacitación continua, las certificaciones especializadas, la gestión de identidades, la detección de amenazas y la preparación de los equipos para responder ante incidentes son elementos cada vez más relevantes para construir organizaciones más resilientes.
En un entorno donde las amenazas evolucionan constantemente, la preparación también debe hacerlo. Para las empresas latinoamericanas, invertir en conocimiento y desarrollar talento especializado puede ser tan importante como incorporar nuevas soluciones de seguridad.
El conocimiento también es parte de la estrategia de ciberseguridad
Frente a un escenario donde las amenazas evolucionan constantemente, las empresas necesitan algo más que herramientas: necesitan profesionales preparados para utilizarlas, anticiparse a los riesgos y responder ante nuevos desafíos.
En este contexto, contar con formación especializada y certificaciones respaldadas por los principales fabricantes tecnológicos puede convertirse en una ventaja para las organizaciones que buscan fortalecer sus capacidades de ciberseguridad.
En Fast Lane, ayudamos a profesionales y empresas a desarrollar estas habilidades mediante entrenamientos oficiales, certificaciones y formación especializada de fabricantes líderes en tecnología. Una forma de convertir el conocimiento en capacidades concretas para enfrentar los retos de la transformación digital y la ciberseguridad.
Mayra Toullier
Especialista en Marketing Digital y Administración con experiencia en la planificación y ejecución de estrategias digitales para empresas de diversos sectores. Experta en gestión de redes sociales, análisis de resultados, gestión de eventos y creación de contenido. Capaz de liderar proyectos que incrementen la interacción y ventas digitales, con una formación constante y orientada a resultados.
